La transformación digital es un proceso necesario para triunfar en el mercado digital actual. En un mundo cada vez más conectado y competitivo, si una empresa no tiene las capacidades y mentalidad digital para hacer un uso adecuado de las herramientas actuales, está destinado a fracasar como organización.
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En la era de la transformación digital, el reto consiste en digitalizar el talento humano que se encuentra dentro del proceso de implementación de nuevas tecnologías y servicios de TI, claramente representa un desafío para el departamento de Recursos Humanos al incorporar dentro de sus procesos de selección, reclutamiento y desarrollo el uso de tecnologías.
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Un líder empresarial y una banda de rock persiguen los mismos objetivos, pero en escenarios diferentes; el CEO tiene como fin integrar talentos, desarrollar un comportamiento y una actitud para estar frente a organizaciones y liderarlas. El Rockstar tiene como objetivo el desarrollo de un performance capaz de posicionarse por encima de grandes fanáticos, motivar y hacer ver su actitud siempre de Rockstar.
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